Взаимная материальная ответственность работников и работодателей является одним из обязательных элементов трудового правоотношения и выступает своего рода гарантией осуществления прав и надлежащего исполнения обязанностей, предусмотренных Трудовым кодексом РФ. Кроме того, законодательство допускает применение мер материальной ответственности в правоотношениях, не связанных с трудовыми (например для военнослужащих), но аналогичных по своему содержанию мерам ответственности работника и работодателя. В настоящем издании дается характеристика видов и оснований материальной ответственности, рассматривается порядок ее применения. Издание предназначено для специалистов, занятых в соответствующей сфере отношений, и для широкого круга читателей.