Урбан М.: Успех чужими руками: Эффективное делегирование полномочий
Скачать книгу (размер 789 Kb , формат fb2, страниц 156) Аннотация: Менеджмент иногда называют искусством делать работу чужими руками. В значительной степени это так, ведь делегирование полномочий — распределение задач между отделами и сотрудниками отделов — одна из центральных концепций менеджмента. Но на практике передача подчиненным даже небольшой доли задач и функций руководителя часто вызывает затруднения. Начальники опасаются утратить власть, а сотрудники…