В сборнике даются рекомендации по разработке и оформлению положений о структурных подразделениях организации, а также приводятся образцы положений об основных службах, отделах и бюро. Документы подаются в специально разработанной форме, позволяющей оперативно и грамотно разработать положение об основных структурных подразделениях организации, включающей: общие положения, структуру и штатную численность подразделения, взаимоотношения (служебные связи) подразделения с другими подразделениями организации, ответственность подразделения. Все образцы унифицированы, что позволяет ввести их одновременно в организации. Книга адресована руководителям всех уровней, менеджерам и специалистам по управлению персоналом.