Регнет Э.: Конфликты в организациях: Формы, функции и способы преодоления
Скачать книгу (размер 2 013 Kb , формат fb2, страниц 396)
Жанр : Разное
Издательство : Институт Прикладной Психологии «Гуманитарный Центр»
Год издания : 2013
Аннотация:
Перед Вами первая книга, в которой специально рассмотрены организационные конфликты. Это очень своевременно, поскольку для. продуктивной работы современных организаций необходимы совместные усилия специалистов разных рангов и профессий. Особенно ценен новый и оригинальный взгляд автора на природу и причины конфликтов. В этом смысле очень привлекательна идея создания специальной противо-конфликтной организационной культуры, способной существенно снизить напряжение в организации. Содержание книги может быть прямо использовано для предотвращения или успешного преодоления конфликтных ситуаций. Книга адресована руководителям., а. также специалистам по управлению и коммуникации.